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心理测量学自测题
文章来源:网站管理员   发布时间:2014/3/13 12:29:17
1、测量的定义包含的三个元素是                             
2、任何测量都必须具备的两个要素是                     
3、好的单位必须具备两个条件,一是有               ,二是有              
4、根据量表的精确程度,斯蒂文森将测量从低级到高级分成四种水平,即命名量表、                               
5、按测验材料的严谨程度分类,心理测验可分为                         
6、按测验的要求分类,心理测验可分为最高行为测验和             测验。
7、在我国心理门诊中运用较多的三类心理测验是                                    
8          第一个提出了相关的概念,          提出了心理测验应有常模以便比较。
9、样本大小适当的关键是样本要有          。样本最低应不小于              个,全国常模的样本一般应有              人为宜。
10、系统抽样又称          抽样。在确定常模时,最常用的抽样方法是           抽样。
11          是一种供比较的标准量数。
12、应用最广的表示测验分数的方法是             
13、标准九分的平均数是        ,标准差是       
14、非线性转换标准分数时,先把原始分数转换为           ,再转换为标准分数。
15、信度是指重复测量所得结果的一致程度,它只受          误差的影响。常用的信度评估方法有                                                
16、当信度系数小于         时,测验因不可考而不能用。
17、效度是指所测量的和所要测量的心理特点之间的符合程度,简单说是指一个心理测验的         。效度除受随机误差影响外,还受          误差的影响。
18、评估效度的指标有                                          
19、内容效度又称          效度,评估方法有                                          
20、构想效度的评估方法有                                         
21、效标效度的评估方法有                                     
22、鉴别指数            的项目必须淘汰。
23、韦氏智力量表的测题排列方式是                ,而比内-西蒙量表的测题排列方式是               
24、主测者和受测者之间一种友好的、合作的、能使受测者最大限度做好测验的关系叫         关系。
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